人材派遣の基礎研究
参考: Yahoo!知恵袋Web API
自社のサーバーエンジニアにさらに高度なサーバーを勉強させたいと思っています。1ヶ月～2ヶ月間ほど優秀なサーバーエンジニアを派遣してくれる人材派遣会社はありますでしょうか？優秀な方であれば予算は問いません。
http://q.hatena.ne.jp/1196894991
ちょっと詳しい方に御指南頂きたく存じます。人材派遣の免許をもっている会社と、一般の会社を合併して派遣を継続したいのですが、一部でそれは出来ないというコトを聞きました。（社名は一般の会社の方になります ダメな理由はよくわかりません）合併後の新会社での新たな人材派遣の手続きを取らずに、派遣事業の継続をしたいのですが、どうすればよいか妙案のある方、是非ともお知恵をお貸しください。
http://q.hatena.ne.jp/1144398801
就活中の22歳の♀です。
私には２回の退職歴があります。
只今就活中なのですが退職理由を何て答えたら良いのか悩んでます。
１番めの私としての退職理由は、自動車部品製造の仕事でした。
高卒で入社し求人には週休２日とありました。
もちろん休出手当、残業手当は付きました。
週休２日だと思っていたのに…繁忙期でもあったため、月のうち土曜休みが月１は当たり前。
おまけに月の残業時間は40時間。
とても♀の私には体力的にツラくて退職しました。
２番めの私としての退職理由は、人材派遣業の派遣元の経理事務の仕事でした。
派遣元ということもあり、この大不況は大打撃です。
人員も減少したため事務員さんが余り仕事がなくなり…ついに事務員さんが出向することに。
その１番が私です。
あるガラス加工工場に出向されました。
でも私は事務職がやりたくて事務に就きました。
現場に戻るくらいなら辞めようと思い退職しました。
長文でごめんなさい。
面接で質問されると詰まってしまいます。
みなさんのお力を貸してください!!お願いします。
＜１社目の退職理由＞勤務条件が、入社の際に提示された内容と著しく異なったため。
＜２社目の退職理由＞業績悪化に伴い業務の再編があり、新たに割り当てられた仕事ではスキルアップが期待できなかったため。
....でよろしいかと。
４月から仕事を探していますが、なかなか決まりません。
複数の事務系の人材派遣会社に登録していますが、派遣会社からは全然紹介がありません。
自分からオフィスに電話したり、エントリーもしているのですが「応募者多数のため他の方に決まりました。
」と言われてしまいなかなか面接までたどり着けません。
１つの募集につき１００件ほどエントリーが来るそうで、社内選考も大変みたいです。
３ヶ月の間に３回だけ面接に行けたことがありますが、結局全部「応募者多数で他社の方に決まりました」。
と不採用になってしまいました。
それと同時にハローワークにも行って応募しているのですが、不況のため小さい会社でも応募者が殺到するため書類選考に時間がかかっているようで、１ヶ月以上たっても合否の結果が来ない状況です。
去年から夫の転勤で海外にいたので、「１年程ブランクがある」「結婚しているから」などが影響しているかもしれませんが、こちらとしては家事との両立を仕事に支障のないように対応したいと思っています。
実際去年までやっていましたし自信はあるのですが、現実問題理解してもらえないようです。
パートも考えましたが、今フルタイムで働けるところが少ないので稼げません。
夫婦だけの今しかお金を貯めることが出来ないので、あと３年は働いて将来のため貯金をしたい思っています。
同じように決まらない方、また事務系の派遣会社の雇用状況などを知っている方いましたら情報提供をお願いします。
転職が難航して悩んでいます。
現在、28歳、男性です。
昨年12月に4年勤めていた会社を退職し、転職活動はじめて6ヶ月が経過しようとしています。
20社程面接をしましたが、内定まで至りません。
面接の社数が少ない事がひとつの原因と考えていますが、いきたい業界（人材紹介会社）にこだわると応募する企業が限られてしまいます。
エージェントから、他業界も・・・と言われており応募していますが前職が人材派遣だったこともあり、書類選考で不可になってしまいます。
どうすれば良いでしょうか？
何かアドバイスあったらお願いします。
※活動状況前職：人材派遣会社（1部上場）学歴：４大卒（ＭＡＲＣＨ）使用ツール：リクルートエージェント社・インテリジェンス社・リクナビネックスト社・ハローワーク（最近）今までの応募社数：150社面接社数：20社2次選考：2社内定：0社
私は株式会社を経営しています。
このたび人材派遣事業を事業目的に加えたいと思いますが、その際の手続き（許認可の得方など）について丁寧に説明してくれているウェブサイトをご紹介ください。
http://q.hatena.ne.jp/1215451985
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